المركز الإعلامي

تجسيداً لتوجيهات صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله، بتسريع تحقيق الأجندة الوطنية، أعلنت حكومة دولة الإمارات إطلاق الفرق التنفيذية للأجندة الوطنية 2021.

وتضم الفرق التنفيذية نحو 500 مسؤول يمثلون الجهات الحكومية في مختلف القطاعات على المستويين الاتحادي والمحلي، للعمل على تحقيق 52 مؤشراً وطنياً لقياس الإنجازات ضمن 6 أولويات وطنية هي الصحة، التعليم، الاقتصاد، البيئة والبنية التحتية، المجتمع، الأمن والقضاء.

وعقدت حكومة دولة الإمارات ورشة عمل تعريفية للجهات الحكومية، تم خلالها استعراض أهداف عمل الفرق التنفيذية للأجندة الوطنية 2021 وأهم الإنجازات التي تم تنفيذها خلال الأعوام الثلاثة الماضية، وأبرز التحديات وكيفية مواجهتها لتحقيق مستهدفات الأجندة، مع التركيز على خصائص عمل الفرق ومهامها في السنوات الـ5 المقبلة.

وأوضحت مريم الحمادي مساعد المدير العام للأداء والتميز الحكومي في مكتب رئاسة مجلس الوزراء بوزارة شؤون مجلس الوزراء والمستقبل في الورشة، أن الفرق ستعمل تنفيذاً لتوجيهات صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، رعاه الله، على وضع خطط عمل متكاملة واقتراح فرق عمل فرعية مشتركة لتنفيذ المهام والمبادرات، والإشراف على تنفيذ الخطط بالاستعانة بأدوات مبتكرة، والتنسيق مع مختلف الجهات الحكومية الاتحادية والمحلية والدولية ذات العلاقة لضمان تنفيذها ومتابعة تطورات التنفيذ ونتائج الأداء مع الحرص على رفع تقارير دورية بخصوصها.

إنجازات

وأشارت الحمادي إلى أن الإمارات تمكنت من تحقيق الكثير من الإنجازات للوصول إلى المستهدفات الوطنية، حيث شهدت 60% من المؤشرات الوطنية تحسناً سنوياً مستمراً في نتائجها، كما تصدرت دول المنطقة في عدد من مؤشرات التنمية والتنافسية، وتمكنت من تعزيز العمل المشترك على المستوى الوطني وإطلاق مبادرات رائدة ومبتكرة لتحقيق مستهدفات رؤية الإمارات 2021.

تحديات

واستعرضت التحديات التي تواجه تحقيق مستهدفات الأجندة الوطنية، ومنها استدامة توفر المسوحات والإحصائيات المطلوبة للمؤشرات الوطنية والتنسيق الفعال على جميع المستويات لسرعة إعداد واعتماد السياسات والقوانين الداعمة للأجندة الوطنية، وكذلك مواكبة التغييرات التي تطرأ على منهجيات القياس المتبعة من المنظمات الدولية.وتم خلال الورشة التعريف بالفرق التنفيذية وهي فرق دائمة حتى عام 2021، وتشكل من مختلف القطاعات والمستويات الاتحادية والمحلية، وتترأسها الجهات الاتحادية المسؤولة عن المؤشرات الوطنية، وتكون هذه الفرق مسؤولة عن تحقيق هذه المؤشرات في الأطر الزمنية المطلوبة.وتم اعتماد تشكيل 36 فريقاً تنفيذياً برئاسة 16 جهة اتحادية وتضم في عضويتها نحو 500 موظف.

خطط عمل

ستعمل الفرق التنفيذية في المرحلة المقبلة على تطوير خطط عمل خمسية حتى العام 2021، تضم المبادرات والأنشطة السريعة الأثر والمتوسطة والبعيدة المدى للجهة التي تترأس الفريق وكافة الجهات الأعضاء لقياس وتحقيق مستهدفات المؤشرات.